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学校召开4月份处级干部工作例会



3月31日下午,学校4月份处级干部工作例会以视频会议形式召开。党委书记邱洪斌主持并讲话,校长孟上九部署4月份重点工作。

会上,各分管校领导分别就研究生招生、学位点申报及国家基金项目申报、制度建设年、校内津贴分配制度改革、线上教学、专业动态调整、后勤整改等工作进行了部署,对有关改革事项进行了重点解读。


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就4月份重点工作,校长孟上九在讲话中强调,一要继续毫不松懈抓好疫情防控工作,要按照中央及上级的部署,严格落实各项防控措施,当前尤其要抓好留学生管理和学生返校前防控准备工作,细化完善各类预案,绷紧弦,加把劲,打赢疫情防控校园阻击战。二要推进校内津贴分配制度改革,要在充分调研的基础上,做好顶层设计;各单位要增强责任意识,兼顾效率和公平,做好二次分配,确保好事办好。三要继续抓好线上教学管理,及时总结开学来线上教学的问题和经验,不断加以完善;要用好用活我校抗疫典型人物事迹的资源,融入到思政课和课程思政中;要正确认识当前专业动态调整的改革形势,积极理解和支持调整工作,把专业调整转化为不断提升专业内涵发展的动力。四要做好学科建设工作,以学科建设年为契机,全力申报农业工程博士点,重振口腔学科,点对点、做细做精基金项目申报工作;坚持应用导向,结合疫情防控,捕捉创新点,发挥优势,着力开展应用型研发。五要统筹推进基础建设和后勤整改工作,有序复工和建设。六要加强安全管理,抓好春季防火、陆续复学准备、校园秩序维护等工作,保证校园整体安全。


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邱洪斌最后强调,专业动态调整势在必行,要提高认识,本着对国家、社会、学校和学生高度负责的态度,克服本位主义、个人主义,要从以学生为中心、促进学院发展、提高人才培养质量和学校综合办学实力的角度,正确理解和支持专业调整工作;要做好相关停招专业的解释工作,做好相关教师的转型、安置等调整后工作;同时做好部分专业上升一表招生、省一流专业建设、临床医学和护理学专业通过认证后的整改工作。岗位津贴改革事关民生改善,要全面调研、精细标准、加快推进,保证今年按时足额发放,让教职工享受到改革的红利。要做好复课复学准备工作,从4月1日起,全面恢复学校正常工作秩序,严格工作作息时间;附属中学要做好复学的各项准备工作;广泛开展爱国卫生运动。各单位按照学校工作要点,推进“双代会”、后勤整改等重点工作,研究制定本单位工作计划,确保全年工作有序推进。

全校副处级以上干部参加会议。


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